COPAINE

Bienvenue sur le site web du COmité Parité INclusion Equité (Copaine) du GREYC.

Le COPAINE a été créé en avril 2024, et fait suite au groupe de travail parité femme/homme initié en 2019 par un groupe de volontaires mené par Laurence Méchin. Les objectifs du COPAINE sont d’améliorer l’attractivité du GREYC en particulier pour les femmes, et de lutter contre le fait que le GREYC (comme la plupart des laboratoires de recherche en informatique et dans beaucoup d’autres sciences) n’est composé que de 19% de femmes, et que cette proportion diminue dans les postes avec plus de responsabilités.

Le COPAINE a proposé en octobre 2024 une nouvelle version de la Politique Parité femmes-hommes, inclusion et équité au GREYC, votée au conseil de laboratoire du 10 octobre 2024.